思维 | WMA 富道学院 - Part 4

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只有你把自己“打开了”,你的人生和事业才能真正海阔天空!

你希望自己的事业能海阔天空吗?你希望自己的人生能海阔天空吗?你希望自己的成就能海阔天空吗? 海阔天空代表一种眼界、境界、追寻与穿越,Beyond有一首歌叫《海阔天空》,歌词中有一句:海阔天空在勇敢以后。 因为有所成就的人,他都是勇敢的。勇敢代表一种穿越的力量,穿越恐惧去取回属于你的力量,能创造出你所想要的人生成就,我非常相信我们要不断取得好的成绩,好的人生作品,才有活着的意义。 举个例子,在2015年的春节期间有三部电影上映,都是关于勇敢的题材,让我印象深刻。《狼图腾》是偏文艺的电影,风格非常冷峻,票房突破了6亿。《澳门风云2》票房超过8亿,相对于启发性,《澳门风云2》更注重娱乐效果,而在启发的部分比较少。 所以举个例子,在春节期间有三部电影的上映,我认为他们都是很勇敢的,《狼图腾》是非常偏文艺的电影,非常偏冷题材的电影,就能够票房得到六亿。《澳门风云2》能够超过八亿,为什么呢,虽然有人说《澳门风云2》娱乐效果很高,可启发性的部分比较少。 无论是哪部电影,王晶、周润发、张家辉都是很勇敢的,对于发哥来说,他去好莱坞闯荡之后,以新的姿态回归香港影坛,他在戏里戏外不断挑战自己,包括在电影中加入的戏谑和自嘲的部分。 再说王晶,曾经作为香港电影黄金时代的代表性导演,他拥有神一般的成绩,而他最令人称道的就是《赌神》系列,为了超越这座丰碑,他不断地去尝试超越自己,用心地去导演新的电影情节,尽管这部作品褒贬不一,不过八亿的票房可见其成功。 《狼图腾》能有六亿的票房,主要原因是基于它长销的小说,同时是根据真实故事改编,厚积薄发。请允许我再谈谈《天降雄狮》,《天降雄狮》尽管票房不如《澳门风云2》,但是它的电影版权卖到了超过20个国家,在阿联酋、泰国等地区的收视票房荣登第一。 用这些真实的例子,目的是想激发大家去思考一件事,学会跟自己比,学会跟过去的自己比较。“比较”是把双刃剑,这是代表着竞争。有时候你进步不够快,你没有设定更高的目标,没有更崇高的目标。过去的成绩不是用来缅怀的,而是用来穿越和打破的。 如果你的生命想海阔天空,你必须懂得穿越,必须学会跟自己比。《狼图腾》、《天将雄狮》和《澳门风云2》这三部影片是完全不同的风格,它们做好自己与自己比,就能走出属于自己的更好的成绩。 学会自己跟自己比,学会慢慢忽略自己过去的成绩,只有一个方法,从今天开始,让自己变得更强大。思考一下,静下心来想一想。在你生命中你有哪些能代表自己的人生作品,然而你如何透过过去的高度,然后设定更值得到达的高度,然后穿越它、超越它。同时懂得,让自己的生命活得更加精彩,拿出你更大的勇气去思考一下。 假如你穿越了过去所有的成绩,现在的你,想取得怎样的成就呢?从这里出发,或是你若可以活得更精彩,你想要什么呢?为此,王晶、周润发、张家辉挑战了自己。 把《狼图腾》的真实故事搬上大银幕,学会自我挑战、勇于跟自己叫板,你的生命即将海阔天空,这也是告诉我自己,我要挑战自己过去的所有记录,同时不断向所有人(包括自己)证明,李淙翰可以活得更精彩。 Continue reading

每个人心中都有一把“利刃”,三大维度解读《利刃出鞘》!

如果要说最近最火的电影,莫过于由丹尼尔·克雷格主演的悬疑片《利刃出鞘》,上映首周就拿下接近5亿人民币的票房,在低排片量和《冰雪奇缘2》的“夹攻”下依旧取得了不俗的成绩。 这部电影带了我们许多启示,包括在情节的跌宕起伏中,我们能获悉更多的关于这部影片想要传达给我们的道理。 从电影工业的角度来说,这部电影古典韵味十足的推理过程、人物间不拘泥于传统设定以及剧情的反转再反转,都是近年来十分难得的作品。 贺岁喜剧就一定要群星荟萃,如同一大群好莱坞明星凑成整整齐齐一家的故事特别能吸引人,《利刃出鞘》亦然。故事讲述了一个家族的故事,老爷子哈兰是为成功的悬疑小说家,通过一生的努力缔造了属于自己的小说帝国,他的四个孩子都有自己的事业,外人看来是一个幸福美满的家族。 然而就在哈兰85岁大寿晚上,原本的喜事变成了丧事,寿宴第二天早上,老爷子离奇死亡,似乎是自杀,却又充满了疑点,这满堂的儿孙成为了嫌疑人。 电影从群像戏开始,慢慢从剧情中剥离出女主角,也就是哈兰家的保姆塔尔玛。塔尔玛以为是自己的失误,杀死了服侍多年的哈兰,然而这一切却并没有那么简单,哈兰一心赴死,同时为塔尔玛设计好了后路,一切背后都让人心生疑惑,真正的故事才从这里慢慢展开。 在这个过程中,我有一点很深的感悟:语言也是一把利刃,能成就我们,也能够毁灭我们。 当老爷子在生日会中私下告诉四个子女,自己不会再为他们提供资金支持后,四个孩子都没有采取正确的态度来面对,甚至“美国队长”埃文斯扮演的孙子兰森当场就和老爷子吵起来,摔门而去…. 哪怕是女主角塔尔玛,导演给给与了她一项“能力”:说假话就会忍不住呕吐,而这也许老天让玛尔塔知道“语言的力量”,让她知道假话、恶言恶语是会招来报应的,由此规范了她的言行。 在这里我们要思考的是,如何使用语言的力量?语言是一把“利刃”,它既能斩断荆棘,助你一路穿越,也可以一把凶器,插向别人的胸口。在这部影片中,唯有护工玛尔塔是懂得用语言的力量的,这源于她的真情意切,并具有很深的临在的陪伴。 我也多次教导弟子,进入专职弟子团队,不要自以为是,要进行更深刻的修行,不断精进自己才是真。丹尼尔·克雷格饰演的侦探其实早就发现了玛尔塔鞋上的血迹,他没有揭发她,这是他的慈悲与智慧。 我们不会拿刀去杀人,但常会用语言的“利刃”去中伤别人或是被别人伤害。在此我邀请各位善待自己语言的“利刃”,把握好尺度,知道什么时候该“收”,什么时候该“藏”,什么时候该“出鞘”。 纵观整部电影,除了语言之外,我还想从三个维度进行分析。第一,起心动念。《菜根谭》有云:“反己者,触事皆成药石;尤人者,动念即是戈矛。”最后谁救了谁,谁害了谁,往往都是起心动念的结果,每个人都必须为自己的起心动念买单,这是业力。 影片中,女仆塔尔玛多年对哈兰老爷子的悉心照料,目的是她希望用自己的一技之长服侍好老爷子,让妈妈成为合法移民而永久居住在美国。 而其他四位子女,明面上他们成功、有教养、心胸豁达,然而当谈起钱的时候,却一个个露出了伪善“面具”下真实面孔。 大女儿琳达喜欢强调自己白手起家,但是她却从父亲这里获得了不少好处;二儿子管理着父亲的出版集团,在老爷子羽翼的呵护下,他无法想象没有父亲的一天;另一个女儿看似在经营自己的化妆品品牌,然而自己孩子的学费依旧是老爷子在出,而且她还从此账目中偷钱。 所以,其实在这个家族里真正依靠自身奋斗实现阶级跨越的只有老父亲哈兰一人,用才华和敬业缔造了自己的悬疑小说帝国,他对悬疑小说的爱,可以从玛尔塔给他说故意注射错误药品而杀人,他却立刻用小本子记下来这点即可看出,这是他的习惯,也是他对悬疑小说的尊敬。当哈兰的遗书公布之后,几对子女都疯了,尽管他们试图保持体面和绅士风度,他们认为遗书肯定搞错了,自己和父亲一向相处的很好,没有理由不继承财产。 然而老父亲则用自己的生命试图唤醒自己的孩子们:如果你们一味只知道从我这里索取,最后你们是拿不到财产的! 在影片最后,当玛尔塔在接电话时从保姆那里知晓了一切,玛尔塔最后拯救了保姆,破了老爷子设下的整个局。而“破局”的过程,则是哈兰对玛尔塔最经典的教导:把你身上的枷锁通通破掉,才是破局。 我们么每个人都要需要去面对的局,例如哈兰要面对小说帝国和接班人的局,乔布斯要面对手机的局,易经要破宇宙的局等,你能否最终打破它,又如何打破它,这是我们需要思考的。 第二,身份认同。本剧中真正的成年人其实只有三位:哈兰老爷,护工玛尔塔和侦探。因为只有他们是独立的,不靠人喂养的。 反观他的女儿孙辈们,都是依附他的吸血虫,即便有才华也无法创造属于自己的事业,哈兰和子孙观念上的矛盾,是整部电影的核心。反而哈兰在玛尔塔身上看到了年前的自己:独立,果敢,善良,不贪图荣华富贵,老老实实做事以实现自己的目标,这才是真正的美国梦! 当哈兰决定财产不留给子孙们后,他们身上的“巨婴症”就犯了,因为他们的情绪时时刻刻都是被财产所影响的。 在这里我想请大家思考一个问题:你真正成熟了吗?能否有能力承担更大的馈赠吗?或是思考一下你的身份认同处于哪个层次。 第三,顺势而为,悲智双修。有智慧而没有慈悲是魔难,有慈悲没有智慧是灾难。 老爷子对死亡是顺势而为的,护工玛尔塔拯救保姆遇害的动作也是顺势而为的,侦探保护护工也是顺势而为的。而这其中隐藏了深深的对护工的复杂心情。 一方面他几乎早就知道护工也许就是凶手,然而玛尔塔所表现出来的善良、诚恳让他的内心备受考验,哈兰一家曾宣称玛尔塔是自己的家人,然而事实上他们却连她来自南美哪个国家都搞不清楚,有人说巴拉圭,还有人说乌拉圭,其实在内心深处,他们只把她看成佣人。 但是哈兰老爷子却不这样看,他宁愿牺牲自己,也要维护玛尔塔,同时唤醒自己的子女们,哈兰老爷子其实也是在顺势而为。 在旧与新的理念冲突下,特权与身份的双重矛盾中,《利刃出鞘》故事展开的这座房子成为了更具寓言意味的舞台,大宅与美国之间的类比,外在者受到排挤和敌视,让《利刃出鞘》成为今年最具类型元素的影片。 这部电影今天就谈到这里,谢谢大家! From: 李淙翰 Continue reading

神奇的“721”法则:好的工具,事半功倍

在商业世界,同样有一些“法则”执拗顽固地发挥作用。比如我们最熟悉的“二八”法则。除了“二八法则”外,还有一个神奇的“721法则”,常常被我们忽略。不论在个人成长,企业管理,商业竞争,乃至股权设计时,“721法则”都有自己独特的作用。 Continue reading

工作5年,仍在公司最底层:比不努力更可怕的,是无效努力

1. 比不努力更可怕的是无效努力 前几天,看了一部讲述医护人员生活的纪录片—《人间世》。 其中一个情节,让我久久不能平静。 担架员徐晓明,是三甲医院里的老员工,日常工作是把患者抬上救护车,送往医院。 由于每天工作强度很大,徐晓明常常干得筋疲力尽。 对这份重复而辛苦的工作,徐晓明感到并不满足,身边的朋友一个个升职加薪,有的还创业当了老板,徐晓明有时也会考虑,是否应该换个工作。 但母亲对他说,“别想那么多花花肠子,踏实努力干下去吧,你只要做好这一件事,以后什么事都难不倒你了。” 潜移默化,徐晓明理解了母亲的“良苦用心”。 每天加倍努力工作,坚信这份经历会对以后的赚钱致富有帮助。 事实上,在医疗系统里,担架员并不属于专业技术人员职称系列。 与临床医生相比,担架员业务极其单一,上升空间几乎为零。 即使徐晓明再怎么努力,工作再一丝不苟,也无法改变现状。 他的努力,对个人成长是无效的。 生活中,像徐晓明这样的人有很多,他们受到毒鸡汤熏陶,坚信努力就能致富,却不愿意停下来思考。 最终拼死拼活,消耗的只有健康和精力。 努力,是达成目标的必要前提,但并不是说,只要努力就能达成目标。 不恰当的努力,就好比向着错误的方向用力。越努力,只会死得越快。 2.努力本身不值钱,没有人会为“苦劳”买单 职场剧《北上广不相信眼泪》,有一幕让我印象深刻。 ABA公司的陈奇雄,在一次华东大区经理的竞选上,遗憾落败。 他找到领导哭诉:“我在公司整整12年了,没日没夜,天天加班,周末去拜访客户,没有功劳也有苦劳吧,我这么努力,难道你们都没看在眼里吗?还只给我一个小小的主管?” 领导冷眼对他说:“你的工资不是按‘努力’来算的。你的‘努力’更加不是公司给你升职的理由。” 职场中,你有多努力,多大苦劳,这不是老板最需要的。 你真实的价值,实际产出的功劳,才是升职加薪的关键。 就像你去买包子,只会在乎包子好不好吃,老板做包子的过程多艰辛、多努力,和你一毛钱关系也没有。 知乎上有个提问:努力工作的员工会让老板感动吗? 高赞答案很精辟。 “作为老板,我当然可以被你感动,只要你不用我为这份感动买单。” 感动老板没有任何作用,你自身没有核心价值、核心竞争力,累死也得不到多少实际好处。 说白了,大家都是出来“卖”的。想要别人出钱“买”你,得看你的价值在什么方面。 一个企业里,一般有这么几类员工: 1、利益连接者:没有他们,没客户、没渠道、没优待; 2、核心管理层:没他们,没钱赚; 3、技术骨干:没有他们企业散架; 4、普通员工; 5、外包工、合同工、不稳定分子。 前三类人是老板的心头肉,他们掌握着核心价值。而动不动就拿努力说事的,基本是4和5。 当没有什么可以出卖时,就出卖努力吧。 老板做生意,是为了挣钱,为了追求利益最大化。作为员工,远离核心价值的努力是无效的,它是一件没有门槛的事情。即使用再多的力气,也无法让你再上一个台阶。 3.你以为的努力只是在“重复劳动” 学生时代,相信大家都做过这样一件事:摘抄错题。 每次考完试或批改完作业,总有一堆“努力”的同学把错题抄到“错题本”上。那字迹,那排版,像练字一样美观工整。 但错题本一合,再也不会翻开第二遍。里面的错题,压根就没有弄懂。接下来的考试,错过的题目还是会错。 雷军说过:“永远不要用战术上的勤奋,去掩饰战略上的懒惰。” 如果每次只是抄错题,不加以分析,就是毫无意义的重复劳动。 因为你的大脑,始终在偷懒。 原来有个同事,每次经过他位置,都看见他在写方案。我问他:“公司最近接了很多项目?” 他头也不抬,敲着键盘说:“哪有很多项目啊… 就同一个方案,老板不满意,已经改第5遍了… 烦死了!” 我又问:“他哪里不满意呢?” 他很郁闷:“就说东西不是他想要的,自己也不说清楚,就会叫我们改。” 我很纳闷:“那你可以先花点时间沟通呀。” 他疲惫的说:“哪有时间,每次要得那么急,马上写都不一定能写完呢!” […] Continue reading

成功人士都在用的4个自我激励技巧

要成就事业或使企业成功,很大的根源就在于每天努力地工作,基本所有的成功都脱离不了这一点。身为组织中的一员,要认清一点,你的努力不仅仅是成就组织,更是成就自己。企业激励机制固然重要,但是员工自身要有一颗时刻饱有激情的心,如果你不知道如何自我激励,希望本文能够鞭策你前行。 Continue reading

管理重要,还是经营重要?

先有管理还是先有经营?管理大于经营还是经营大于管理?每隔一段时间就要出现这样的争论。其实辩证来看,管理和经营如同一对双生子,伴随着一个企业从小到大的始终。一个企业的阶段不同,侧重也不同,小企业要活下去,就需要定位侧重于经营。等成长到一定规模之后,就需要侧重于管理。 Continue reading
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