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除非你死了!否则人生没有真正的失败

无论是读错了系,跟不对的人交往,进了一个很烂的公司,或是学了毫无前景的技术,都称不上真失败。如果把时间的刻度拉远一点,这些不仅仅是人生中的一个个“小挫折”。其实,人生就是个巨大的策略游戏,除非你自己放弃或是被迫放弃(如死亡),否则一切都还有转弯的机会。

比方说,你跟不对的人合伙,共创事业,生意经营到半路,却发现对方跟你经营观念不同,产生许多摩擦,最终亏大本,走上倒闭的命运。你会说自己创业梦失败了吗?或许那一次是吧,但认真想想这真的也没什么啊!它并没有让你无法翻身,毁了你的创业梦。若你能从那次的挫折中理解了人性,了解了纷争该怎么处理,提升了看人的眼光,搞懂了做生意的规则,这段经历其实是你获取日后再次创业的 “好教训”。

人生毕竟不是下西洋棋或是摔角,你的比较对手永远是自己,你也永远可以调整与改善。只要生命钟响之前你有从挫折中学得教训,你的生命最终应该不会是失败的!

面对挫折时3大对策

  1. 当机立断:碰到生命的挫折没关系,要懂得当机立断做出选择。比方公司经营管理出现许多问题时,只有尽快做出抉择,才能将亏损降至最低。很多人会因为不甘心沉没成本,让自己耗在一个不对的情境中。他们会觉得:“我都投入了这么多资金,结果怎么可以一无所获?”这种放弃后什么都没有的心情,确实是会让人很不爽的。可是人生应当成一个长期的投资来看,你越是不愿意当机立断地做出停损,你的成功就越只能延后取得。所以学会当机立断才是每个人在处理挫折最重要的功课!已经投入的时间与心力固然可惜,但在这里停留太久,以至于推延自己的长期目标,这恐惧是更糟的事情!
  2. 吸收教训:每次挫折都该从中学到一些教训。人生会上当,会碰到挫折很正常,可是不能容许自己一再掉入相同的陷阱。换言之,碰到人生的挫折,应该要给自己一段时间自我对话: “如果时间能重来,有没有什么是我可以做得更好的?”当然,时间是不能重来,我们也无力去扭转过去做错的事情。可是当你每次碰到挫折,都这么自问自己,你会养成一个对自己选择负责的习惯。​​
  3. 接受现实:人生确实不是凡事都顺利,在不顺利时唯一能做的就是坦然接受现实,想办法分析手上的牌,然后尽量把牌打好。若是任由自己停留在过去中,甚至心中充满着愤恨,及不满,把问题的根源都推到别人身上,这样你就无法让失败化作将来成功的基础与养分。只有让自己远离问题,才能清楚看到人生的整个大局,也能更快速走向成功。人生最重要的不是哀伤过去,而是要从中学会下次面对类似状况的优雅。这才是唯一重要,也是唯一必须坚持与努力的事情!

致富原则与重点:赚多少不重要,关键在于赚多久?

现代人的通病就是担心上班的收入不稳定,无法支付生活的所有需求,

因此,上班族急于寻找双薪,上班做一份,下班后再辛勤做兼职,

以为这样就可以远离贫穷,然而事事所非你想象中美好。

无论你兼做几份工作,单靠增加工时获得的收入,

是永远无法让你摆脱贫穷窘境,因此,该怎么做?

令人致富紧守3原则

1.凡是不可持续的,就不值得羡慕

别人拥有金山跟银矿,其实不值得羡慕。

与其选择万贯家财,倒不如选择一个会持续冒出钱的杯子。

持续冒出钱的杯子”,这才是持续收入的概念。

“赚多少钱不重要,能赚多久才是最重要的。”

2.彻底改变收入结构

很多人穷尽一生之力,几乎沦为工作的机器,却一辈子无法致富。

收入结构,才是决定这个家庭,甚至这一生是富有还是贫穷的关键因素。

根据调查发现,多数的家庭,通过工作获得的收入是占绝大部分的比例,

约95%的收入都是来自上班所获得的薪水。

在不工作时获得的收入,如利息收入、房租收入、退休金、版税等,

一般家庭在这个方面的收入比例就低一些,

大约只有5%,甚至没有这样的收入。

因此要改变收入结构,我们就必须 “增加 不工作时的收入”。

若能将只占约 5 % 的不工作时的收入,提升到 95 % 以上,

你就可以拥有真正的财富,并打造一个永不缺钱的人生!

3. 全家至少有一人要创造持续收入

每辆车都有第5个轮胎,就是备胎,你有为家人准备“持续收入”的备胎吗?

聪明的家庭总会未雨绸缪,甚至可以让家中赚钱的人不那么辛苦。

彻底改变收入结构,追求持续收入是唯一的选择。

因此,要远离贫穷,全家至少要有一个人创造持续收入。

想致富先学做人,记住7个关键:

人的一生都在学做人,
学习做人是一辈子的事,
没有办法毕业的。
人生不管是土农工商,
各种人等,只要学习就有进步。

泰国的传奇人物白龙王曾告诫:
人只要脾气好,凡事就会好。
很多人来到这里都问我:
我的事业好不好? 家庭好不好?
孩子好不好? 姻缘好不好?……
我只是回答一句︰你的脾气好不好?
人生只要学习就有进步。

1.    学习认错
人常常不肯认错,
凡事都说是别人的错,
认为自己才是对的,
其实不认错就是一个错。

认错的对象可以是父母、朋友、社会大众、上帝,
甚至向儿女或是对我不好的人认错,
自己不但不会少了什么,
反而显得你有度量。
学习认错是美好的,是一个大修行。

2.   学习柔和
人的牙齿是硬的,舌头是软的,
到了人生的最后,牙齿都掉光了,舌头却不会掉,
所以要柔软,人生才能长久,硬反而吃亏。
心地柔软了,才是修行最大的进步。

一般形容执着的人说,
你的心、性格很冷、很硬,像钢铁一样。
如果我们像禅门说的调息、调身、调心,
慢慢调伏像野马、像猴子的这颗心,
令它柔软,人生才能活得更快乐、更长久

3.    学习忍耐
这世间就是忍一口气,
风平浪静,退一步海阔天空;
忍,万事都能消除。

忍就是会处理、会化解,
用智慧、能力让大事化小、小事化无。
要生活、要生存、要生命,
有了忍,可以认清世间的好坏,
善恶、是非、甚至接受它。

4.  学习沟通
缺乏沟通,会产生是非、争执与误会。
最重要的就是沟通,
相互了解、相互体谅、相互帮助,
大家都是龙兄虎弟,
互相争执、不沟通怎么能和平呢?

5.   学习放下
人生像一只皮箱,
需要用的时候提起,
不用的时就把它放下,
应放下的时候,却不放下,
就像拖着沉重的行李,无法自在。

 人生的岁月有限,
认错、尊重、包容才能让人接受,
放下才自在啊!

6.  学习感动
看到人家的好处,要欢喜;
看到好人好事,要能感动。
感动是一个爱心、菩萨心、菩提心,

在几十年的岁月里,
有许多事情、语言感动了我们,
所以我们也很努力的想办法让别人感动。

7.  学习生存
为了生存,要维护身心的健康,
身体健康、心情安定 不但对自己有利,
做事情也会让朋友、家人放心,
无形中,也是一种孝亲的行为

 

生活与工作平衡才能追求幸福人生

根据经济合作与发展组织早前发布一项名为“幸福指数”(Better Life Index,BLI)的测评工具,用以衡量人的生活质量。这些指数包括收入、就业、住房、教育、环境、卫生、社区生活、机构管理、安全、工作与生活平衡(Work-Life Balance)、对生活条件的整体满意度等11项内容。

工作与生活的平衡是每个追求幸福生活的人面临的挑战。你是否已经做到了平衡了呢?不妨做做以下的题目测试一番:

1.你是否已经很久没有开怀大笑?

2.你是否已经很久都没有在意过自己的感受?

3.你是否每天除了忙碌,全然没有成就感和愉悦感?

4.你是否感觉到现实让你心碎?

5.你是否发现自己无法应付扑面而来的工作和生活压力?

6.你是否感觉自己就像笼子里的小鸟,整天拼命地向前飞,欲罢不能,却总是飞不出尽头?

如果以上你的回答基本上是肯定的,那么,你的工作与生活很有可能已经失衡了!

实质上的平衡有两个指标:快乐工作、快乐生活;形式上的平衡是遵循38原则:8小时工作、8小时休闲、8小时睡眠。

 快乐与幸福是人追求一生的目标。对快乐的理解也人云亦云。快乐有四大层次。

  • 第一种快乐:欲望的快乐。这是我们最熟悉的部分。我们跟外界接触的时候,我们希望能够得到很多的满足,这种快乐是我们生命最基本的层次。然而,欲望的快乐却是最难持续,因为欲望难填。
  • 第二种快乐:感觉的快乐。这种快乐是一种欣赏,不带任何占有欲,就像看到花园里的花开了,就去看花一样。包括视觉享受:电影、旅游;听觉享受:音乐、相声;味觉享受:美食;触觉享受:爱抚等等。
  • 第三种快乐:专心的快乐。这是一种不知不觉中发生的快乐。专注是一种强大的力量,让我们不为任何外界的影响左右。包括:学术研究、钓鱼、电子游戏、宁静致远、培养专注的习惯、培养兴趣爱好等等。
  • 第四种快乐:智慧的快乐。我们想图个好心情,就得从原有的坏心情中解脱。运用智慧、能在坏事情中发现好心情,在坏心情中发现好事情,放下心情的包袱、好好想想清楚,这样才能应付自如,带来好心情和清醒的头脑。这就是智慧的快乐。

自己先快乐才能令身边人快乐

以上4种快乐可能都存在于我们的工作与生活中。快乐生活要做到:寻找信仰、调整幸福的坐标系、学会取舍、寻找身边的快乐尤其是最简单的快乐;快乐工作首先要寻找一份好工作同时激情工作,在工作中分享与互助;在生活和工作上做到良好的角色转换。

要做好工作与生活的平衡,必须经常进行四项修炼:时间管理、压力管理、沟通管理及激励管理最重要的是,只有你自己先快乐,才能指望身边的人一起快乐!

找份合适工作才能让你活得精彩

大学的时光是那么无忧无虑,然而,步入职场两三年,总是觉得步履维艰。以上的职场心情,也发生在你身上吗?若有,到底该怎么做才能够轻松而活?

有人说:刚开始上班两三年,是人生的分水岭;

少了些幻想,多了些实在;少了些幼稚,多了些成熟;少了些依赖,多了些独立;

少了些天真,多了些现实;少了些感性,多了些理性;少了些奢求,多了些追求;

少了些茫然,多了些实际;少了些浮躁,多了些淡然;少了些脆弱,多了些坚强。

总之,刚开始工作两三的职场生活,感觉活得越来越累。

把握好人生分水岭

其实,刚开始上班两三年要面临许多问题,包括感情、事业、生活还是自己,你都要很好地选择。记住:人生是单选题,选择你所选择的,放弃你所放弃的,才会活得轻松、自在。上班前,你可能执着某件事,夜晚睡梦中憧憬著明天;但当刚开始工作两三年,你要想清楚,那些梦想是否不切实际,你有必要找到适合自己的路,这样,才能早一日步入成功的港湾。上班前和刚开始上班两三年,你会有对世界不同的看法,你会从崇拜他人,到学习欣赏自己,甚至了解气质、风度、胸襟和内涵才最为重要。你不再是一个单纯的少年了,有必要为未来考虑。因为刚开始上班两三年是人生的分水岭也是关键的时刻,可以决定你的一生,成败也可以因此拉开

勇于承担成就未来

每个人在刚开始上班两三年,必定会遇上很多难题考验,就算不必为买房子、吃穿发愁,但总有些东西是他希望得到却得不到的。 没有人会一直仅仅满足於上班之前的生活,他们会要求更高。工作上要升职加薪、对象要百里挑一……这样,他们才会有优越感,才会让別人更看得起他。但这种优越感,不是谁想要就能拥有的。

上班之前一无所有,那不是你的错,刚开始上班两三年,如果还身无分文,那就是你的错了。当然,不光要物质上富有,精神上更要充实。 物质上的财富有可能转瞬即逝,精神上的财富却可以天长地久。明白了这些,刚开始上班两三年的我们就要勇於承担,固然会活得累一些,但会其乐无穷,毕竟有所成有所不成。否则,碌碌无为,谁想过那样的人生呢?

创造自己想过的生活

一个刚工作一年的女孩想转换工作,別人问她原因,她说:“在原先的公司没有取得成就,怕会浪费青春。”的确,如果我们茫然地生活下去,未来只会混沌一片。我们有必要过好自己的人生,刚开始上班两三年是人生的分水岭,可以左右你的一生。这时候,不能以再像以前那样不谙世事了,但也不要让自己活得很累。因为,上班阶段没照顾好自己,老年时就会发现年轻时错过了很多而后悔不已。所以,年轻的上班族有必要明确自己的价值观、人生观。如果无法明智地做好选择,就会误入歧途。只有好好地思量抉择,有了明确的方向,之后才会干劲十足地冲刺,而且不会活得太累。

温馨提示:

从学习生涯转换成职场地带,其中的很多方面都要发生改变,你有必要做明确的选择了,因为它可以决定你的一生,而此刻人生观、价值观都会得到充分体现,若是选择错了,会活得很累且看不到未来人生。

年龄是创业成功的关键条件吗

最近身边一个 36 岁的朋友,被一位年轻“创投”小伙子在第一次见面时一口否定 :“你年纪太大,创业一定会失败”。瞬时间,这位朋友愣在那里,感觉自己的创业梦想被对方重重地敲打一顿!

年轻有活力与干劲,年长有丰富人脉资源

以正常的观点,只用年龄区分是一种不成熟的表现,不同年纪的创业家有其不同的优势。20几岁年轻人的创业优势在于创业的机会成本低、较了解新世代的需求等等;30多岁,甚至40岁以上创业家的优势可能在于业界人脉,更成熟的心态,对产业的了解,跟自身较充沛的财务资源。这些优势较适合在B2B(企业对企业)的市场,像近期Yahoo! 台湾前董事总经理Frank 成立数位广告平台adGeek 就是最好的例子。

创业成败在于创业者素质

创业的成功与否,无关乎年纪,而关乎创业家本身的素质、准备跟客观的环境条件是否齐全。这几年大马的创业风气越来越盛行,许多年轻人也纷纷投入创业,这绝对是件好事,但创业的本质应该是解决问题,而非一种流行。根据目前市面创业状况中,很多年轻人在还没准备好、条件尚未成熟的状况下就创业,这无疑是向失败叩门,虽说失败也能获得宝贵的经验,但只有“经过努力和认真准备”的失败才称得上是最好的老师。没想清楚就出来创业,那叫做有勇无谋,称不上是聪明的冒险。只有在很特殊的状况下,才应该鼓励年轻人马上创业,而大部份的年轻人都还是需要一段时间的磨练,累积足够的经验才具备创业成功的条件。如果你是25岁上下的年轻人,想在未来3~5创业,建议你针对以下的5点,好好准备自己:

  1. 特定领域的专长或知识

要创业,请先建备好你创业项目中“无法被轻易复制”的领域知识,简单来说,你的创业题目最好跟你自己本身有点关系。

  1. 建立客户与团队人脉

除了特定的领域知识,人脉也是一个难以被复制的创业优势,这边的人脉除了指生意上合作的伙伴,也包括客户和团队。创业家除了本身是个优秀的领导人,若能在身边也培养一群优秀的工作团队,当你出来创业时,这些人就会愿意跟随你的脚步成为新公司,成为企业开荒牛。此外,在业界的良好声望,也有助你拥有了一群坚实的客户。

  1. 对人的观察力和判读力

身为创业家,你会有很多机会跟人接触,包括投资人、客户、合作伙伴或是应征者,真正厉害的创业家脑中都内建了某种特殊的雷达,简单两三句话就可以判断面前的人是否值得信赖,或是某个应征者是否适合自己的团队文化。举例来说,很多公司的面试只是单纯的聊天,不会问应征者太多问题,面试官从这样聊天的过程中,勾勒出应征者的个性、价值观和做事的方法,判断他是不是适合公司的文化,创业家应该也要具备同样对人的敏锐度。

  1. 足够的创业启动资金

在大多数的状况下,在你的公司真正开始赚钱以前,你应该不会有太多收入,因此,建议创业家要维持低生活开销,以度过创业初期最艰困的时刻。如果你没准备好足够的创业启动资金,你可能拿不出钱来供养父母,或是长时间需要另一半“共体时艰”。
长时间的财务压力对创业家来说是种精神上的耗损,虽说这是每个创业家都会遇到的问题,但有做准备可以有效降低财务压力带来的负面影响。务必确保你存到了足够的创业启动资金,让你可以用最基本的生活水平过至少一年以上。

  1. 认清自己创业热情

最后一点,同时也是最重要的一点— 认清自己并找到自己的创业热情。
很多人创业是为了钱,但坦白说,创业并不是赚钱的最佳管道,创业的风险太高,付出的代价也很高(大概没有几个创业家敢说自己把健康、家庭、工作平衡的很好),如果你创业只是为了钱,那很快就会遇到瓶颈,真正能把创业家带到更高境界的不是钱,而是热情。
只有极少数的年轻人能够找到自己的热情,尤其在亚洲社会,大家从小被教导要认真念书,考上好高中、好大学,但一直到出社会之后,我们还是不知道自己该做什么,很多人一辈子活在别人的期待下,从未真正做过自己。

创业无方向注定会失败

有些年轻人创业,仍未摆脱这种模式,他们是为了获得别人的认同或掌声而创业,为了创业而创业,而没有跟随自己的热情,这种创业无法长久,注定会失败。

要找到热情并非一蹴可几,关键在于你是否有“有意识地”去体验人生。譬如拿旅游来说,有些人纯粹是去搜集景点合照,有些人则会去认真体验当地人的生活,了解不同国家的文化。

“把生活当例行公事”的人跟“有意识去体验人生”的人,这两种人的差别会越来愈明显,如果你愿意跳出自己的舒适圈去接受不同的挑战,或过不一样的生活,你会渐渐发现自己适合什么,不适合什么,也认清到什么对自己是重要的,当你形塑自己的能力越强,就越有机会发现自己的热情所在。

当你找到自己的热情之后,你就会清楚知道自己想为世界带来什么样的影响或改变,唯有清楚认知这一点,你才能坚强面对排山倒海而来的压力,同时也让你可以保持专注,不容易在创业的路上迷失方向。

文字转载:《企业总裁杂志》

5大下班或假日热门开展的副业

现代人生活水平及消费力不断攀升,造成不少人会利用下班或周末时间,从事与正职毫无关连的有趣副业,以便增加更多收入,满足生活所需。

想要开启一个将兴趣结合专长的副业并不难,根据美国网站《商业内幕》(Business Insider)介绍5大开业成本与入门门槛都不高的副业,让上班族下班后不仅赚外快,还能赚经验,达到双赢的局面。

副业1:游戏达人

如果你的兴趣是玩网路游戏,撰写游戏秘笈、成为称职带团玩游戏的战友,或成为风趣的游戏主播,过程一定很开心。尤其游戏攻略可卖钱、打游戏可成名,甚至可成为游戏直播网红,未来的出路。

副业2:网红与部落客

部落客与网红是两种开业成本很低的业务,但需要一段时间培养读者、观众,才能有效成长。不过,一旦你够有个人特色,就有机会一夕爆红,获得无数厂商邀约。

副业3:自制餐饮业务

许多上班族回家前都会去健身房运动,加上健康意识日渐抬头,没有时间煮饭却注重健康饮食的外食人,急需自制餐饮服务。例如替健身和减重男女制作营养均衡的餐盒,利用上午接受午餐的订单、午餐后接受晚餐订单,都是有发展性的工作

副业4:网站设计师

设计网站需要基础知识和技能,但这些能力都可利用类似线上学习网站Udemy等免费、简易的入门设计课程,于短时间内学会并应用。

副业5:家庭教师

若拥有喜欢教学和帮助别人的个性,家教是低成本又有社会贡献的副业

你总是一直穷忙吗?剖析10个无法致富的原因

每个人都有致富,让自己财务自由的机会,然而,为什么你总是一直穷忙?不妨来检测一下,你是不是犯了底下几个错误?

白手起家的百万富豪席博德(Steve Siebold)与一般人的看法不同,他认为:“每个人都拥有同样的致富机会。”却并非每个人都能懂得抓住机会。想知道你是否有全力打造富足的未来吗?检视看看自己是否有永远无法致富的迹象,以下就是你难以累积财富的10个惯性:

1.只会努力工作

在学校里,我们学会努力工作可以让我们拥有富裕的人生。财务顾问艾德曼(Ric Edelman)则表示,“如果你只是非常努力地工作,你永远无法致富。他表示,要确保未来的财富,你也得聪明地工作。

其中一种聪明工作的方法,就是将金钱投资於股市或退休基金,好好利用复利的优势,用钱来赚钱。他说道,想办到这点,不必承受巨大风险,也不必花费大量时间和心力。

2.不够重视赚取收入

另一个聪明赚钱的方法,就是增加收入,而不只是省钱。省钱是打造财富的关键,但也不能过度重视省钱、忽视赚取收入,后者也正是有钱人的焦点。

席博德表示,“大多数人太过注重省钱和节俭度日,因而错失了重大机会。”

你不必放弃务实的省钱策略,但如果你想用有钱人的方式思考,就得“停止担心没钱,改将焦点放在如何赚更多钱。”

百万富翁累积财富的共同点之一,就是他们会打造数个收入来源,并采行聪明的省钱习惯。

3.买了无法负担的东西

入不敷出,自然无法致富。就算收入开始增加、获得大幅加薪,也不要以此为由,拉高自己的消费模式。

白手起家的百万富翁卡尔登(Grant Cardone)曾写道,“一直到我的公司和投资带来了数个稳定收入来源,我才买了我的第一支名表或第一台名车。我在成为百万富翁之时,还是开着普通车子。靠敬业出名,而不是靠你买的东西出名。”

4.满足於稳定薪水

一般人选择依照时间获取收入,例如月薪或时薪,富有者则选择依照成果获取收入,而且通常是自雇者。

席博德表示,“ 确实有表现一流的人打卡领薪水,但对大部分的人来说,这是最慢的致富道路,只是大家都说它最安全。能力优秀的人知道,自雇才是最快的致富之道。”

他指出,一流人才开始创业、打造财富之际,“大多数人选择了薪资一般、加薪幅度也一般的工作,也几乎注定只能拥有平凡的财富。”

5.仍没开始投资

想长期赚取更多金钱,最有效的方式之一就是投资,而且愈早开始愈好。塞提(Ramit Sethi)在畅销书《我教你变成有钱人》中写道,“平均来说,百万富翁每年会投资20%的家庭收入。他们的财富并不是以一年赚多少钱来衡量,而是以他们长期存下了、投资了多少来衡量。”

你不必是个人理财专家、不必出身豪门,甚至不必拥有巨额薪资,也都可以开始投资。先从投资退休基金或低成本目标期限基金开始,长期下来,你就会发现那能带来巨大的报酬。

6.追寻他人的梦想

想成功,就得热爱你做的事,也就是下定决心追随热情。

花费5年研究白手起家百万富翁的柯利(Thomas Corley)表示,许多人犯下的错误,就是追寻父母等其他人的梦想。

他在《改变习惯,改变生活》中写道,“追寻他人的梦想或目标,最终可能会让你不喜欢你选择的职业,你的表现和薪资也会反映此事。你会变得只能勉强度日、在财务上陷入挣扎。你就是没有成功所需的热情。”

7.只想留守舒适圈

想致富、想成功,就得习惯不确定性或不安;有钱人则能自在地面对不确定性。席博德表示,“中产阶级心态的首要目标,就是生理、心理和情绪上的安定。一流思想家则早早就学到,成为百万富翁并不容易,对安心的需求亦有可能破坏力十足。他们学会如何在持续的不确定性之下工作,并保持自在。”

同样地,有钱人也知道,克服恐惧和明智地承担风险,都是成功的关键要素。

8.没订下财富目标

先有明确的目标,再制订财务计划,打造财富的过程也会比较轻松愉快。

想买房子?想移居国外?想每月旅行一次?想享受轻松的退休生活?把这些目标写下来吧!

白手起家百万富翁艾克(T. Harv Eker)表示,富有者选择全心取得财富,那需要专注、勇气、知识和大量的努力,但只要有明确的目标和远景,就有可能成真。他说道,“大多数人得不到自己想要的东西,最重要的原因就是,他们不知道自己想要什么。有钱人则非常清楚他们想要财富。”

9.先花钱再存剩余钱

想致富,先付钱给自己。巴赫(David Bach)在《自成百万富翁》中写道,“大多数人在赚到钱的时候,会先付钱给其他人。他们付钱给房东、信用卡公司、电信公司、政府……等等。”

与其先花钱再把剩下的存起来,你应该先存钱。

把每天的一小时收入存起来,而且要让此事自动完成。这让人不必花费心思来存钱,并确保金钱可以抓住复利的效果、随着时间呈现指数性成长。

10.不相信自己能致富

席博德写道,“一般人相信,只有幸运之人才能致富。真相则是,在资本主义国家,只要你能为其他人创造巨量价值,你就可以致富。”

他表示,先问问你自己:“为什么不是我?”接着就是大胆思考。

文字转载:Business Insider、Inc

想每天快乐工作,快养成这15个习惯!

根据美国《商业内幕》网站和《纽约时报》对快乐成功人士的长期研究和追踪,结果发现到他们共同拥有十五个习惯能令他们快乐工作。想不想知道是哪些元素能催促快乐吗?且一起来看看:

1.享受当下

研究显示,懂得享受当下的人,幸福程度特别高。“享受当下”的原文为“Savoring”,代表着细细品尝。只要细细品尝每一时刻,你的烦恼都会烟消云散。

2.放空

有时过度用脑会导致压力和焦虑水平都会显着增加。因此,在适当时懂得放空,是快乐和成功的关键因素之一。

3.懂得放下

任何人都有将怒气累积成怨念的时候,若无法原谅或忘却不好的人、事、物,可以把之当作笑话,然后对自己说:“没关系,算了。”

4.请人做自己不喜欢或不擅长的事

如果你手上的工作,例如清洁或打字,让你想到就烦时,就可考虑聘请专业服务。据《Proceedings of the National Academy of Sciences of the United States of America刊载的〈以金钱换取时间更快乐〉论文发现,50%以上的受测者,会因将不擅长或不喜欢的事物转手他人处理,而感到持续性幸福、放松,并且享受过程中人际互动的快乐。

5.从容不迫平衡生活工作

懂得为自己安排事项和时间优先顺序的人,能更从容不迫地平衡工作与生活,忍受能力、快乐感都会随之提高。

6.与适合的朋友圈常互动

快乐是会传染。当你将自己放在一个相对快乐、懂得体谅、支持他人,甚至乐于庆祝他人成功的团体时,自己也会更有自信、更开心。

7.别将精力心血放在小事上

快乐成功人有一项非常重要的特质:让自己远离耗费心力、时间,但效用不大的事情。

8.保持乐观态度

保持乐观的人,更会能以轻鬆幽默的态度看待人生各种崎岖不平的时刻。

9.用心经营人际关系

用心经营人际关系的人,特别在婚姻中会特别快乐。快乐者的个性多为是,主动关心在乎的人、经营人际关系与良好的倾听者。 

10.充足睡眠

睡眠不足会导致个人健康、生产力、应变能力大幅下降,压力值升高。

11.奖励自己

就像小孩子做好事得到奖励与糖果,就会加倍努力做下一件好事。奖励是人类天生的动力来源。

12.投资在自己学习上

将预算花在经验学习和互动上的人,比单纯花钱在物质享受者更快乐。因为投资自己累积经验,就可感受到人际互动和能力增长过程中的满足感。

13.积极找改进方式

快乐的人懂得为自己的行为及选择负责,并且积极寻找改进的方式。

14.建立正确的抒压管道

如果生理状况不佳,心理状况也不会好。拥有一个适合自己的运动与健康饮食习惯,有助打造正确的压力抒发管道,促进幸福脑内啡分泌。

15.以不同角度看待事情

悲观者仅会用一种角度看待同一件事情,快乐者却会尝试着以各种角度看待事物,藉此看见更多可能性,进而激发动力。

 

有钱人致富的10大思考观念

《有钱人想的和你不一样一书的作者T. Harv Eker在书上提及致富,本是一场心理游戏。你有钱吗?你以后会有钱吗?认清你内心的金钱蓝图,修改你的思念,就能拥有富裕而自由的人生。

只有掌握有钱人的思考方式,并学习他们的思维,就有机会改变你根深蒂固的行为与习惯,以下是可能会颠覆你的10个有钱人思考观念。

  • 有钱人相信:“我创造我的人生”穷人相信:“人生发生在我身上

你必须相信自己能够创造自己的命运,而不是让自己的命运掌握在他人手中,环境或许不易改变,但我们可以选择改变自己。

  • 有钱人玩金钱游戏是为了赢 穷人玩金钱游戏是为了不要输。

Harv Eker指出:“如果你的目标是过得舒服就好,你就很可能永远也不会有钱。但是如果你的目标是赚大钱,那么你最后很有可能会舒服得不了” 。试着想像自己心中达成目标与理想的那个画面,并时常在自己的脑袋转播它,让自己拥有源源不绝的动力。

  • 有钱人努力让自己有钱穷人一直想着要变有钱。

大部分的人都想变得有钱,如果你问一千个人是否想变得有钱?相信答案是百分之百的。但是往往真正努力要让自己变有钱的人却寥寥无几。换句话说,穷人永远只停在“想”的阶段,有钱人则是努力去实践,最终让自己达成目标。

  • 有钱人想得很大穷人想得很小。

作者T.哈佛Eker在“有钱人想的和你不一样”一书中提出了一个致富法则:“你的收入,与市场认为的你所产出的价值成正比”。你值多少价值取决于你能做多少事,服务多少人,有钱人永远比穷人想得还大。

  • 有钱人专注于机会穷人专注于障碍。

成功的人在充满困难的环境中找寻机会,失败的人在充满机会的环境里看见种种困难,环境永远不会如我们想得那样好,穷人受制于环境,有钱人却能适应环境并改变自我。

  • 有钱人与积极的成功人士交往穷人与消极的人或不成功的人交往。

积极的人跟积极的人在一起,消极的人容易跟消极的人在一起,这世界是物以类聚的!积极思考造成积极人生,消极思考造成消极人生。

  • 有钱人是很棒的接受者穷人是差劲的接受者。

Harv Eker说:“如果你说你很有价值,你就有价值;如果你说你没有价值,那么你就没有。然后你就会依照你的故事版本而活”。

  • 有钱人选择根据结果拿酬劳穷人选择根据时间拿酬劳。

如果你永远只是领固定薪水,那么便很难变有钱,因为薪水是固定的,有钱人常常都根据自己的绩效拿酬劳,努力程度越高收入便越高,酬劳与绩效成正比。

  • 有钱人想着:“如何两个都要?”;穷人想着:“如何二选一?”

有钱人总想办法可以一次达成两件事,而穷人却只能完成一件事。有钱人常常想两个都要,而穷人则是二选一。

  • 有钱人专注于自己的净值穷人专注于自己的工作收入。

Harv Eker指出:“真正衡量财富的标准是净值,而不是收入”。有钱人总是拥有很多资产,而薪水收入只是他们的一部分。

文字转载:《有钱人想的和你不一样作者T. Harv Eker

 

亲爱的主管走了,你也要离开吗?

某位职场朋友告知,他觉得近来工作已无往日的热情及冲进,每天工作总是带不起劲来。

经过一番的探究后,既然其原因是带领他的主管离职了,新的主管与过去的主管带领方式不同。过去的主管属于控制型的主管,习惯将毎个人的工作内容分派得钜细靡遗,只要按表操课事情大致不会出错。新的主管乐于征求意见,常会询问下属认为如何做较好,因此让已习惯被安排好工作的他,觉得新主管没有真的在带领他,失去一份安全感。

贵人走了不等于世界末日?

毎个人都希望能有个可为自己遮风挡雨的主管或罩你的高阶,当你偶尔出问题时可以出面挺,偶尔有人找你麻烦能替你出面挡。

职涯的升迁与学习,也可以跟著主管水涨船高。主管确实很重要,但一旦挺你的主管离开时,你该怎么办?难道真的要随他而离开吗?其实并非如此,你仍可留下继续为事业打拼,千万不能意气用事,毁了美好前途哦!

好的主管会将团队的成员,依其能力与兴趣做出2-3年的规划,但不见得被规划好的未来可以如愿进行,有时是主管离职或调职,原来已规划好的职涯被打乱;有时是公司型态转变或产品改变,只能跟著公司的改变应变。一旦公司被并购,组织架构重新洗牌,可能连原来的工作也不见了。因此,人人都需要做好居安思危,未雨绸缪的准备。

为自己设定目标是必要的

在职场除了接受公司与主管的安排,最好自己能有规划自己未来的能力。也就是能为自己设定目标,经由现在的工作内容看到公司未来的走向,经由与同业的互动嗅到产业的变化,及早为自己规划与设定下一个目标。

当你能够为自己设定目标,你就可以为自己争取美好的未来,也不至於因为提拔你的主管突然离去,而怅然若失不知所往,整个人变得垂头丧气。

将大目标拆成许多的小目标,你可以一步步的达到你所设定的目标彼岸。你的未来不需由別人安排,主管或许可以扶你一把,从旁指导你,给你亮相的舞台,但上了台,那舞台还是得由自己来演。方向是自己定的,目标是自己设的,热情是自己给的!因此,就算跟随多年的主管突然离职或调职,你也无需感到无助彷徨,仍能继续在职场发挥所长,精彩无比!

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